外包施工作業(yè)安全集中整治內(nèi)容有哪些？一起來看！

嚴(yán)禁承包單位臨時(shí)雇傭動(dòng)火、登高、有限空間等特種作業(yè)人員

嚴(yán)禁發(fā)包單位一包了之、包而不管

是否建立健全外包施工作業(yè)管理制度，對(duì)常駐協(xié)作單位、外包施工隊(duì)伍安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理，建立實(shí)施統(tǒng)一管理、培訓(xùn)、檢查、考核、獎(jiǎng)懲的“五統(tǒng)一”規(guī)章制度；是否依法設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、配備安全生產(chǎn)管理人員，是否到外包施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督檢查。

是否與常駐協(xié)作單位、外包施工隊(duì)伍簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議,是否存在違法免責(zé)條款；協(xié)議內(nèi)容是否齊全規(guī)范，是否照搬照抄、空泛不切實(shí)際；是否與勞務(wù)派遣單位訂立勞務(wù)派遣協(xié)議，明確各自承擔(dān)的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)職責(zé)以及具體內(nèi)容。

是否對(duì)常駐協(xié)作單位、外包施工隊(duì)伍安全生產(chǎn)條件或者資質(zhì)、有關(guān)人員從業(yè)資格、特種作業(yè)人員操作證等進(jìn)行審查；是否對(duì)其作業(yè)方案制定、危險(xiǎn)作業(yè)審批、作業(yè)流程和崗位操作規(guī)程執(zhí)行以及特種作業(yè)人員持證上崗等進(jìn)行經(jīng)常性檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正“三違”行為；是否建立常駐協(xié)作單位、外包施工隊(duì)伍安全生產(chǎn)管理檔案。

是否安排勞務(wù)派遣人員和靈活用工人員從事動(dòng)火、高處作業(yè)等特種作業(yè)以及有限空間、臨時(shí)用電等危險(xiǎn)作業(yè)；確有需要的，是否對(duì)相關(guān)人員特種作業(yè)操作證進(jìn)行審查，是否安排經(jīng)驗(yàn)豐富的職工帶領(lǐng)和監(jiān)護(hù)進(jìn)行作業(yè)，是否指定專門人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理。

是否組織常駐協(xié)作單位、外包施工隊(duì)伍、勞務(wù)派遣人員、靈活用工人員參加本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援演練。

是否為勞務(wù)派遣人員、靈活用工人員及實(shí)習(xí)學(xué)生配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品。

是否具備相應(yīng)資質(zhì)，資質(zhì)材料是否真實(shí)有效，是否存在借用資質(zhì)行為。

主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員是否依法參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)并經(jīng)考核合格；是否到作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查督導(dǎo)、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正“三違”行為。

是否依法設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、配備安全生產(chǎn)管理人員；是否建立健全全員安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和崗位操作規(guī)程。

是否建立健全安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制，明確風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)評(píng)定的程序、方法和標(biāo)準(zhǔn)，編制風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控清單，列明管控重點(diǎn)、管控機(jī)構(gòu)、責(zé)任人員、監(jiān)督管理、安全防護(hù)和應(yīng)急處置等安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施。

是否建立安全生產(chǎn)費(fèi)用管理制度，按規(guī)定提取安全生產(chǎn)費(fèi)用；安全投入是否符合安全生產(chǎn)要求，是否為從業(yè)人員繳納工傷保險(xiǎn)、人身意外傷害保險(xiǎn)等。

是否按規(guī)定制定安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)；是否如實(shí)記錄從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況，是否存在弄虛作業(yè)行為；是否存在趕工期不組織臨時(shí)雇傭勞務(wù)人員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)并經(jīng)考核合格就上崗作業(yè)。

是否嚴(yán)格執(zhí)行動(dòng)火、高處作業(yè)、有限空間、吊裝、臨時(shí)用電等危險(xiǎn)作業(yè)規(guī)范流程，是否對(duì)作業(yè)人員資質(zhì)進(jìn)行審查，是否按規(guī)定進(jìn)行作業(yè)審批，是否對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，是否嚴(yán)格遵守崗位操作規(guī)程，是否指定專人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理。

是否存在入場(chǎng)資質(zhì)合格，作業(yè)時(shí)臨時(shí)更換人員的行為。

是否存在違章指揮、強(qiáng)令或者放任從業(yè)人員冒險(xiǎn)作業(yè)行為，是否存在現(xiàn)場(chǎng)人員漏管問題，是否超過核定生產(chǎn)能力、生產(chǎn)強(qiáng)度或者生產(chǎn)定員組織生產(chǎn)，是否違反操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)或者安全管理規(guī)定組織作業(yè)。

是否按規(guī)定為從業(yè)人員配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，教育和督促從業(yè)人員按規(guī)定正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。

生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所和使用的設(shè)備是否符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)要求。